경남은행(은행장 문동성)은 17일, 사업본부별 책임경영체계 확립과 지역밀착경영 강화를 위해 조기 조직개편 및 임원인사를 단행했다.

사업부문과 영업부문 분리를 주요 골자로 하는 이번 조직개편은 종전 ‘8사업본부 25부실(센터) 24부속팀’의 본부조직을 ‘11사업본부 29부실(센터) 22부속팀’으로 확대 변경했다.

주목할 점으로 각 지역별 영업력 강화와 기반 확대를 위해 중부본부와 동부본부, 서부본부가 신설됐다. 뿐만 아니라, 전략적인 리스크관리 강화를 위해 리스크관리본부도 이번에 새롭게 신설됐다.

문동성 경남은행장은 “경영효율성 제고와 선제적인 리스크관리 강화가 이번 조직개편의 주안점이었다”며 “2010년 금융환경 변화에 즉각적으로 대응할 수 있는 계기가 될 것으로 기대한다”고 말했다.

한편, 경남은행은 조직안정과 내부결속력 다지기를 위한 임원인사에서 집행임원 7명 중 5명을 승진 또는 유임키로 했으며, 2명을 임원으로 선임했다. 이에 따라 천호진, 안상길, 하종진 본부장은 부행장보로 각각 승진했으며, 신홍기 부행장보와 구철회 부행장보는 유임됐다.

그밖에 이찬우, 김성덕 부본부장은 각각 울산본부장(부행장보)과 개인고객본부 본부장에 신임됐으며, 손교덕 영업부장과 조태구 김해영업부장, 박건욱 경남도청지점장은 각각 중부본부와 동부본부, 서부본부 본부장으로 발령받았다. 또 리스크관리본부는 문양호 전략기획부장이 겸임하게 됐다.